Geschäftsbericht 2020 zur Nachhaltigkeit

71 Soziales In der nächsten Berichtsperiode werden wir unseren Ansatz im Bereich Ethik, Arbeits- und Menschenrechte überarbeiten und dazu Richtlinien für unser Unternehmen erstellen. Mit diesen wollen wir intern, sowohl auch gegenüber externen Interessensgruppen auf­ zeigen, wie Girsberger seine ethische Verantwortung bezüglich Arbeits- und Menschen- rechten wahrnimmt sowie auf welche Weise wir bestrebt sind, dieser Verantwortung auch kontinuierlich nachzukommen und zu verbessern. Nadine von Burg Leitung Personalwesen, Girsberger AG und Girsberger Holding AG Manuela Kurbjuhn Leitung Personalwesen, Girsberger GmbH Ethik, Arbeits- und Menschenrechte